A distanza di un anno dall'apertura della campagna di adesione alle azioni proposte della Direl per rimuovere la disparità di trattamento nel calcolo del TFSper i dipendenti degli enti locali presentiamo ai nostri iscritti un resoconto di quanto fin qui realizzato.

Nel corso dei mesi di luglio ed agosto 2023 è stata completata la fase di istruttoria documentale e contestualmente avviata la procedura interruttiva dei termini di prescrizione per tutti gli aderenti all'azione promossa dalla Direl che si sarebbero poi costituiti nei ricorsi pilota secondo Foro di competenza.

Nel successivo mese di dicembre sono stati depositati cinque ricorsi pilota, presso i Tribunali del Lavoro di, Firenze, Napoli, Roma e Trieste, di cui quattro nell’interesse dei ricorrenti dirigenti e funzionari EE.LL., ed uno nell’interesse dei Segretari Comunali e Provinciali.

Si è ritenuto, infatti, di tenere separati i ricorsi a tutela dei Segretari, in quanto, per questi ultimi, venivano in rilievo ulteriori profili di discriminazione.

Entro il termine dell'anno e' stata contestualmente completata l'attività finalizzata all'interruzione dei termini di prescrizione del diritto al ricalcolo del TFS, con la trasmissione della relativa richiesta alla sede INPS di competenza, per tutti gli altri aderenti all'azione, già collocati a riposo e che avevano già ricevuto almeno la tabella di calcolo per la liquidazione del TFS,

Tra aprile e giugno 2024 sono stati depositati ulteriori tre ricorsi, di cui due presso il Giudice del Lavoro di Cuneo ( uno nell’interesse dei ricorrenti dirigenti e funzionari EE.LL., ed uno nell’interesse dei Segretari Comunali e Provinciali) ed uno presso il Giudice del Lavoro di Trieste.

Qui di seguito il quadro aggiornato dei ricorsi depositati: